Gestores da Secretaria Municipal de Administração participam de treinamento sobre o eSocial

O secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Francisco Canindé, ao lado dos gestores da Supervisão de Pessoal da pasta, participa nesta quarta-feira (29) do II Ciclo de Palestras sobre o eSocial para Órgãos Públicos. O evento, promovido pelo Tribunal de Contas do Estado do Piauí (TCE-PI), através da Escola de Gestão e Controle Alcides Nunes, visa apresentar aos órgãos públicos os principais pontos do projeto para os servidores envolvidos na implantação do eSocial.

O Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial) foi instituído pelo Decreto 8.373/14 e é um programa do Governo Federal que envolve a Receita Federal, o Ministério do Trabalho, o INSS e a Caixa Econômica Federal.

Seu principal objetivo é a consolidação das obrigações acessórias da área trabalhista em uma única entrega. Ou seja, o eSocial irá unificar o envio de informações referente aos trabalhadores das empresas. Com a plena implantação do E-Social, o profissional de RH fará em um único envio todas as informações relevantes para CAGED, GFIP, RAIS, etc.

“Este treinamento é muito importante para nós que compomos a administração pública, pois, a partir de janeiro, o eSocial será implantado e todas as informações dos servidores serão unificadas em um único sistema”, defende Francisco Canindé.

Ação comemora Dia do Amigo com servidores da Sema

A sexta-feira dos servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) começou com uma demonstração de carinho. Em homenagem ao Dia do Amigo, comemorado em 20 de julho, o Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema (Nuderh) distribuiu entre os servidores uma mensagem acompanhada de um docinho.

“É muito importante a gente ter amigos, preservar esses laços, principalmente no ambiente de trabalho, pois fica tudo mais tranquilo”, destacou a assistente social do Nuderh, Nildene Lages. Após o momento fraternal, os servidores participaram da ginástica laboral, que vem sendo realizada todas às quartas e sextas-feiras no auditório da Sema, com educadores físicos da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer.

Doenças inerentes ao homem podem ser prevenidas com alimentação saudável

Alimentação saudável foi o tema da roda de conversa promovida nesta sexta-feira (13) para os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema). O encontro, em comemoração à passagem do Dia do Homem, que é celebrado em 15 de julho, destacou, entre diversos assuntos, a importância dos “alimentos vermelhos” para a saúde do público masculino.

“Estes ‘alimentos vermelhos’, como o morango, tomate e a melancia, são ricos em licopeno, que é uma substância que age como antioxidante e é um protetor eficaz contra o aparecimento do câncer de próstata. Por isso, homens, tomem suco de tomate, molho de tomate, porque faz muito bem”, revelou a nutricionista Vânia Paz, gerente de Nutrição da Fundação Municipal de Saúde (FMS).

A especialista também destacou a necessidade de levar à mesa alimentos mais saudáveis e reduzir o consumo de produtos industrializados. “Com a rotina atribulada que todos nós temos hoje, tornou-se comum não pararmos para comer, apenas engolimos, comemos em pé, enquanto dirigimos, na frente do computador. E esse alimento, geralmente, é um fast food, um alimento processado ou ultraprocessado que se popularizou pela indústria alimentícia exatamente por ser rápido, gostoso e barato. Mas ele não contém os nutrientes que nós precisamos, pelo contrário, tem excesso de sal, de açúcar, de gordura”, assinala.

E é por conta deste cenário que Vânia Paz pontua a necessidade das pessoas repensarem esses hábitos e costumes. “Antigamente, a maior causa de morte da população era devido às doenças infecciosas. Hoje, são as doenças crônicas não transmissíveis, como a hipertensão, diabetes, obesidade e outras comorbidades que estão relacionadas diretamente com a nossa alimentação, sedentarismo”, pondera a nutricionista.

Já o psicólogo João Henrique, do Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema, que promoveu o encontro desta sexta-feira em parceria com a FMS e com a Fundação Wall Ferraz, ressaltou que a mudança de paradigmas anteriormente fixados na sociedade está levando os homens a terem uma visão mais holística, mais ampla, de sua saúde. “Agora nós já vemos os homens preocupados não apenas com a sua saúde física, mais também com sua saúde emocional, social, com a estética, alimentação e prática de exercícios físicos. Mas ainda encontramos muita resistência, que precisa ser quebrada para que consigamos levar uma vida mais leve, saudável”, conclui.

Após a roda de conversa, foi disponibilizado para os homens serviços de beleza com equipes da Fundação Wall Ferraz. Eles puderam cortar o cabelo, a barba, fazer as unhas e limpeza de pele gratuitamente no auditório da Sema.

Roda de conversa marcará Dia do Homem na Sema

Em 15 de julho é comemorado o Dia do Homem e, para celebrar a data, os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) irão participar de uma roda de conversa sobre o ‘homem contemporâneo’.

O encontro, promovido pelo Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema (Nuderh), acontece nesta sexta-feira (13), às 9h, no auditório da secretaria. Segundo Nildene Lages, assistente social do Nuderh, a roda de conversa será mediada por uma equipe do Hospital da Primavera.

“Vamos contar com a participação da nutricionista Vânia da Paz e do educador físico André Ferreira para falar sobre o comportamento do homem e a construção de novos paradigmas. Além disso, a Fundação Wall Ferraz também estará presente e oferecerá, gratuitamente, um dia de beleza para os nossos servidores, com serviços de barbearia e corte de cabelo”, revela.

Ginástica laboral ajuda servidores a saírem do sedentarismo

Os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) começaram esta sexta-feira (6) praticando exercícios físicos. A atividade, direcionada por educadores da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer (Semel), ajuda os servidores a relaxarem, além de tirá-los do sedentarismo.

E os benefícios da ginástica laboral não param por aí. “Ela também ajuda na postura, alivia a tensão, você trabalha mais relaxado, interage com os colegas de outros setores e o, melhor, não se cansa”, destaca a educadora física da Semel, Lucélia Rodrigues, que vai dar continuidade a este trabalho semanalmente na Sema, ao lado dos colegas Maurício Alves e Kauane Ribeiro.

O servidor Albino Santos, que trabalha na Sema há mais de 30 anos, aprova a iniciativa. “Gosto desse momento da ginástica e quero que continue, pois a gente percebe como melhora nosso astral, trabalhamos até melhor”, revela.

E, segundo o Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema (Nuderh), que promove a atividade através do programa Qualidade de Vida do Servidor, garante que a ginástica laboral volta à rotina da pasta todas as quartas e sextas-feiras, às 8h.

“Esse projeto vem sendo executado há alguns anos, inclusive estendendo a outras secretarias do Município, mas tivemos que fazer uma pausa para reformulá-lo. Agora, estamos retomando as atividades mais fortalecidos e bastante animados, pois é muito importante proporcionar melhor qualidade de vida para os servidores”, destaca Nildene Lages, assistente social do Nuderh.

Veja todas as fotos da atividade na galeria:

Ginástica laboral

 

Prefeitura de Teresina criará cartilha de combate ao assédio moral e sexual

Integrantes da Câmara de Gestão e Monitoramento de Políticas para Mulheres, composta por representantes dos órgãos da Prefeitura de Teresina, se reuniram, hoje (13), para discutir sobre a criação de uma cartilha de combate ao assédio moral e sexual no ambiente de trabalho.

Nara Porto, gerente de Controle de Gestão da Secretaria Municipal de Administração (Sema) e integrante da Câmara, destaca que o material informativo será distribuído entre os servidores públicos municipais e tem como público alvo homens e mulheres.

“Se a ação educativa envolver somente a mulheres, nós estaremos orientando sobre as maneiras como elas podem identificar o assédio, mas deixaremos de fora os assediadores. Por isso, é importante também reeducar os homens”, explica Nara.

Inicialmente inspirada em um modelo do Senado Federal, a cartilha está em processo de elaboração e adaptação à realidade local. Além disso, a Câmara discute como será a feita a apresentação do material informativo em todos os setores da Prefeitura. Para isso, no próximo dia 27 de junho haverá uma nova reunião para apresentação de ideias a serem incluídas na cartilha.

“Hoje nós conhecemos o modelo da cartilha do Senado, que possui 25 páginas com textos e ilustrações sobre assédio moral e sexual no ambiente de trabalho, mas, para adequá-la a Teresina, nós vamos estudar o que pode ser mudado. Na próxima reunião, traremos as propostas de mudanças e vamos decidir como será feita a apresentação do documento para o servidores, se será através de oficina ou palestra”, acrescenta Nara.

A Câmara de Gestão e Monitoramento de Políticas para Mulheres é composta por dois representantes de cada órgão da Prefeitura, um titular e um suplente. Desde o dia 8 de Março deste ano – Dia Internacional da Mulher, data em que houve a nomeação dos representantes da Câmara, as reuniões acontecem mensalmente para elaboração e discussão das ações a serem realizadas.

Na reunião de hoje participaram duas representantes da Procuradoria Geral Do Município (PGM), Yaina Zanny e Júlia Maria; a representante da Secretaria de Políticas Públicas para Mulheres (SMPM), Lísian Priscilla; a representante da Secretaria Municipal de Governo (Semgov), Gabriela Freitas; e as duas representantes da Sema, Nara Porto e Karina Araújo.

Prefeitura reajusta salário de servidores acima da inflação

O prefeito de Teresina, Firmino Filho, enviou à Câmara Municipal de Teresina, em caráter de urgência, o Projeto de Lei Complementar que dispõe sobre o reajuste nos vencimentos dos servidores públicos municipais efetivos, ativos e inativos da administração direta e indireta.  A proposta é reajustar o salário dos servidores em 3%, índice maior que o da inflação dos últimos 12 meses.

Após a aprovação do projeto pelos vereadores da Capital, nenhum servidor receberá menos de R$ 1.133.  Os reajustes serão pagos retroativo ao mês de maio, data-base da categoria na Prefeitura. O impacto na folha de pagamento será de R$ 1,6 milhão.

“Em um momento em que as principais cidades do país lutam para, pelo menos, pagarem em dia seu funcionalismo, a Prefeitura de Teresina, além de sempre honrar esse compromisso com o pagamento na data estabelecida no seu calendário anual, também dá esse reajuste acima da inflação do período”, ressalta Francisco Canindé Dias, secretário municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema).

Ele destaca que todos os gestores da Prefeitura vêm trabalhando para manter o equilíbrio financeiro, reduzindo despesas e melhorando a gestão dos recursos sem afetar os serviços oferecidos à população.  A mensagem encaminhada à Câmara ressalta que a Prefeitura está empenhada em, dentro dos limites legais possíveis, conceder os reajustes.

Prefeitura de Teresina antecipa pagamento dos servidores

O prefeito de Teresina, Firmino Filho, decidiu antecipar os pagamentos dos servidores municipais que estavam agendados para os dias 30 de abril, 2 e 3 de maio. Agora, eles vão ter seus vencimentos depositados em conta bancária neste sábado (28).

Desta forma, hoje (27) já receberam seus salários os servidores da Secretaria Municipal de Educação. E amanhã (28) é a vez dos servidores das demais secretarias e órgãos municipais.

“Assim, os servidores municipais vão poder aproveitar o feriado do Dia do Trabalhador com tranquilidade. Esta antecipação do pagamento mostra a preocupação do prefeito Firmino Filho com o bem-estar dos servidores”, afirma o secretário de Administração e Recursos Humanos, Francisco Canindé.

Ponto facultativo

A Prefeitura também decretou ponto facultativo nesta segunda-feira (30), que antecede o feriado do Dia do Trabalhador. Desta forma, os órgãos da administração municipal só retomam os atendimentos ao público na quarta-feira (2).

A medida, entretanto, não atinge os serviços públicos considerados essenciais e de interesse público prestados pelo município à população, que deverão ser realizados normalmente, em especial aqueles no âmbito da Fundação Municipal de Saúde, com servidores que trabalham em regime de plantão e os estabelecimentos de saúde que prestam serviços 24 horas por dia.

Censo previdenciário

O ponto facultativo também não irá alterar os agendamentos do Censo Previdenciário, que seguem normalmente na próxima segunda-feira (30) em todos os postos, inclusive na Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema).

Em cinco anos, Prefeitura já nomeou quase 4 mil concursados

O quadro de servidores efetivos da Prefeitura de Teresina ganhou quase 4 mil novos concursados nos últimos cinco anos. Só na Fundação Municipal de Saúde (FMS), foram 2.721 servidores distribuídos nos cargos de médicos, agentes de saúde, assistentes técnicos administrativos, enfermeiros, psicólogos, fisioterapeutas, dentistas, dentre outros.

Nos órgãos da Administração Direta, foram nomeados 1.068 servidores, entre professores, guardas municipais, agentes de trânsito, assistentes sociais, analistas administrativos, engenheiros e outros. Os dados, compilados pela Supervisão de Pessoal da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema), são do ano de 2013 até agora.

Para o secretário de Administração e Recursos Humanos, Francisco Canindé, os números mostram o compromisso da atual gestão com o bom funcionamento da administração pública. “O prefeito Firmino Filho preza pela qualidade dos serviços prestados à comunidade e tem investido, conforme a capacidade pública, no setor de recursos humanos da Prefeitura de Teresina”, pondera.

Servidores da Sema recebem kit bucal e orientações de saúde

Serviços de saúde, como aferição da pressão arterial, cálculo do Índice de Massa Corporal (IMC) e distribuição de folders informativos, foram disponibilizados gratuitamente para os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) na manhã desta sexta-feira (13).

A ação, promovida pelo Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema (Nuderh), marcou as celebrações do Dia Mundial da Saúde, comemorado em 7 de abril. “Nós sempre desenvolvemos ações que promovem e incentivam a qualidade de vida do servidor e esta atividade de hoje, realizada em parceria com a Fundação Municipal de Saúde e com o Hemopi, ajuda a propagar informações que podem fazer a diferença na vida do servidor”, disse Nildene Lages, assistente social do Nuderh.

A nutricionista da FMS, Rosângela Lopes Viana, explicou que os servidores puderam fazer o diagnóstico do seu estado nutricional gratuitamente. “Nesta avaliação, conseguimos identificar se a pessoa está com sobrepeso ou obesidade, que são dois importantes fatores de risco para o desenvolvimento de doenças crônicas não transmissíveis, a exemplo da diabetes e da hipertensão. As pessoas avaliadas nestas condições, foram encaminhadas para a rede de saúde a fim de fazer o acompanhamento mais detalhado”, disse.

Já a dentista da FMS, Lúcia de Fátima Amorim, destacou a importância da escovação dos dentes de três a quatro vezes por dia, além do uso de fio dental. “As pessoas devem ficar atentas ao movimento na hora de escovar os dentes, pois um movimento errado pode ir danificando o esmalte e causar sensibilidade. Além disso, é preciso ficar alerta quanto ao uso de enxaguante bucal com álcool, pois ele altera as papilas e o sabor dos alimentos. Então, se você escova seus dentes direitinho, não precisa usar enxaguante. Basta fazer aplicação de flúor a cada seis meses com seu dentista”, indica.

Uma equipe do Hemopi também esteve presente na Sema, mobilizando os servidores para a doação de sangue. “Pretendemos fazer uma campanha interna para levar os servidores para doar sangue e já começamos esta mobilização. Muitas pessoas precisam de sangue para sobreviver e vamos promover este ato de solidariedade”, explica Nildene Lages.