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Convocados para cargo de professor devem apresentar documentação

Três candidatos classificados no concurso de 2014 para o cargo de professor efetivo e dois do último certame realizado em 2016 estão sendo convocados pela Prefeitura de Teresina para tomar posse. A convocação foi publicada semana passada no Diário Oficial de Teresina e os nomeados têm o prazo de 30 dias para se apresentarem à Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema).

Os nomeados através do concurso de 2014 irão assumir o cargo de professor de Primeiro Ciclo, atuando na Educação Infantil e nos anos iniciais do Ensino Fundamental – do 1º ao 5º Ano, com carga horária de 40 horas semanais. Já os nomeados de 2016, um irá assumir o cargo de professor de 2º Ciclo, na área de Língua Portuguesa, para atuar nos anos finais do Ensino Fundamental – do 6º ao 9º ano; e o outro na área de Matemática. Ambos com carga horária de 20 horas semanais.

De acordo com o supervisor de Pessoal da Sema, Lyndon Johnson Dantas, os professores devem entregar uma série de documentos e resultados de exames antes de assinar o Termo de Posse e Compromisso. “Por isso, nossa orientação é que eles não deixem para se apresentar de última hora, pois alguns exames podem demorar dias para sair o resultado e isto atrasar o processo de posse”, orienta.

Serviço

A Coordenação de Registro da Sema está localizada na Rua Firmino Pires, 121, Centro de Teresina, por trás do Palácio da Cidade. O horário de funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 13h30. Na sexta-feira, o expediente é interno.

Confira a lista de convocação dos classificados no concurso de 2014

Confira a lista de convocação dos classificados no concurso de 2016

 

 

11 de julho de 2017 em Destaque, Ger. Administração de Pessoal, Notícias

Órgãos municipais devem realizar dispensa de licitações e pregões através do Licitações-e

A partir deste mês, todos os órgãos municipais da Administração Direta e Indireta, para adquirir bens e serviços comuns na modalidade de dispensa de licitação ou por meio de pregão eletrônico, devem utilizar o Licitações-e. Esta ferramenta, desenvolvida pelo Banco do Brasil, já vem sendo utilizada pela Prefeitura de Teresina desde o início do ano com o intuito de modernizar a realização dos procedimentos licitatórios.

A obrigatoriedade de uso do Licitações-e está disposta no Decreto Nº 17.012, de 5 de julho de 2017, assinado pelo prefeito Firmino Filho. O documento destaca ainda que, por razões de conveniência e oportunidade, prevalecendo o interesse público, a modalidade pregão presencial poderá ser adotada somente em caráter excepcional, mediante autorização fundamentada do titular do órgão ou entidade da Administração.

De acordo com o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Manoel de Moura Neto, a intenção do prefeito é fortalecer a modalidade eletrônica tendo em vista suas vantagens. “O pregão eletrônico é mais rápido, mais eficiente, mais seguro e mais transparente porque todas as informações estão disponíveis na internet; além de abrir o leque de concorrência, pois empresas de todo o Brasil podem participar do certame. E este fortalecimento do pregão eletrônico é uma tendência nacional, já adotada pelo Governo Federal e pela Prefeitura de São Paulo, por exemplo”, defende o gestor.

Como a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) está incumbida de elaborar e aprovar as minutas padronizadas de editais e de contratos para aquisição de bens e serviços comuns, também irá capacitar os pregoeiros e as equipes de apoio dos órgãos e entidades da Administração, além de dar suporte técnico e operacional para a utilização do Licitações-e. Vale destacar que o Licitações-e permite que pregoeiros e licitantes se reúnam, de qualquer lugar, por meio da internet, em uma sessão pública.

6 de julho de 2017 em Destaque, Licitações, Notícias

Prefeitura adotará medidas para melhorar a eficiência dos processos licitatórios

A Prefeitura de Teresina está buscando melhoria de eficiência e de economia nos seus processos licitatórios. Uma parceria com o Instituto Áquila está permitindo a realização de um estudo com diagnóstico e direcionamento de ações para que esse objetivo seja alcançado. Em reunião na manhã desta segunda-feira (19), consultores da entidade apresentaram o projeto para o prefeito Firmino Filho e secretários do município.

O chefe do Executivo municipal ressalta que essa é uma das medidas que vem sendo adotadas pela Prefeitura para ajustar os gastos à realidade de crise que o país vem passando. “Nesse cenário de crise, a Prefeitura vem fazendo seu dever de casa. O projeto de redução de despesas está dando resultados, já começa a apurar as quedas de despesas, redução de quantitativos, de volumes de contratos. Estamos no rumo certo, mas precisamos monitorar e intensificar essa redução. Vamos esperar os próximos três meses para saber como vai se comportar a economia, se ela vai andar independente da crise econômica, se vai ter uma lógica própria. É cenário pouco provável, mas pode acontecer. Dentro desse contexto, montamos também uma iniciativa que vai nos ajudar muito que é esse trabalho em conjunto do Instituto Áquila, que é basicamente uma revisão de todo o processo de licitações, dos contratos que a Prefeitura assimiu. O essencial é que possamos fazer uma análise de todos os processos para que seja mais ágil, eficiente, que gere menor custo e que também traga melhorias para o nosso patrimônio público”, explicou.

O instituto desenvolverá esse estudo em um prazo de oito meses, finalizando em dezembro. Os dados coletados direcionarão as propostas de ações. “Esse estudo vai nos ajudar a melhorar a qualidade da compra, racionalizar as compras para fique mais centralizado e gerar mais economia em toda a política de compra praticada por todas as secretarias. A consultoria está fazendo um diagnóstico e primeiras providências, já realizamos 15% das ações que foram programadas. É um trabalho a médio prazo e esperamos resultados importantes para a Prefeitura”, afirmou o secretário municipal de Administração, Manoel de Moura Neto.

Além do diagnóstico e da sugestão de direcionamento de ações, a entidade fará ainda o treinamento de técnicos da PMT, dotando os profissionais de informações necessárias para que esses objetivos sejam alcançados. Segundo Davi Barros Pereira, consultor do instituto, a finalidade é evoluir nos processos. “Estamos fazendo um trabalho para a melhoria das compras governamentais. O grande foco do trabalho é fazer com que a Prefeitura evolua no processo de compras, reduzindo valores, eliminando desperdícios para que todas as secretarias sejam alcançadas e a população receba o reflexo desse trabalho. A ideia é que a Prefeitura internalize esse processo e comece a dar os passos seguintes evoluindo na confiabilidade”, finalizou.

19 de junho de 2017 em Destaque, Licitações, Notícias

Servidores conversam sobre qualidade de vida e saúde

Os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) participaram, na manhã desta sexta-feira (2), de uma roda de conversa sobre qualidade de vida e saúde.

O encontro foi intermediado pela nutricionista Theonas Gomes, chefe do Núcleo de Promoção da Saúde, da Fundação Municipal de Saúde (FMS). Logo no início da conversa, ela indagou os servidores sobre o que eles entendem sobre qualidade de vida.

“Qualidade de vida não é um conceito fechado, ele varia de pessoa para pessoa, pois o que é felicidade para mim, não é felicidade para você e assim por diante”, defendeu Theonas.

A chefe do Núcleo também destacou a importância dos bons relacionamentos na família, no trabalho e com os amigos para poder melhorar sua qualidade de vida. “Hoje, as pessoas vivem sem tempo, trabalham muito e não tiram um tempo para conversar com os amigos, para curtir a família e esse individualismo acaba atrapalhando”, pondera.

Por sua vez, João Henrique, psicólogo do Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema, reiterou a fala de Theonas, destacando que a sociedade atual preza mais o “ter pelo ser e ainda transfere sua felicidade ao outro e esquece de se perguntar o que ela está fazendo para melhorar sua própria qualidade de vida”.

Por fim, os servidores discutiram o conceito de saúde e tiveram um momento de confraternização.

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2 de junho de 2017 em Destaque, Notícias, Nuderh

Roda de conversa irá debater importância da qualidade de vida do servidor

Os servidores da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) vão participar de uma roda de conversa nesta sexta-feira, às 9h, no auditório do órgão. O encontro, que acontece em parceria com a Fundação Municipal de Saúde (FMS), irá debater a importância da manutenção da saúde como forma de promover qualidade de vida para o servidor. “É muito importante que os servidores participem deste momento, pois a equipe da FMS vai tratar de assuntos que são importantes para todos nós. Prevenir doenças garante melhor qualidade de vida e precisamos nos conscientizar sobre isso”, destaca Nildene Lages, membro do Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema.

31 de maio de 2017 em Decretos, Destaque, Notícias, Nuderh

Secretaria de Administração incentiva realização de pregões eletrônicos

A Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) está iniciando uma campanha, junto aos órgãos municipais, para incentivar a realização de licitações através de pregões eletrônicos. A modalidade se destaca por tornar o procedimento licitatório mais célere e transparente.

“Nossa intenção é propagar as vantagens do pregão eletrônico diante das outras modalidades de licitação. Pois, através dele, os trâmites burocráticos são mais ágeis, amplia-se a concorrência, já que empresas de outras cidades também podem concorrer ao certame, assim como é gerada economicidade, pois tudo acontece no ambiente virtual, sem despesas adicionais de impressão e deslocamento, por exemplo”, explica a coordenadora geral de Licitações, Daniela Vieira.

Outra vantagem do pregão eletrônico é a segurança. Isto porque o sistema escolhido para a realização da licitação é o responsável pelo sigilo das propostas. E foi pensando em reforçar este quesito que a Sema aderiu, no início de 2017, ao sistema online, desenvolvido pelo Branco do Brasil – Licitações-e, que moderniza a realização dos procedimentos licitatórios e permite que pregoeiros e licitantes se reúnam, de qualquer lugar, por meio da internet, em uma sessão pública.

De acordo com o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Manoel de Moura Neto, a mudança da plataforma online já apresenta resultados positivos e dá maior celeridade à realização dos pregões eletrônicos da Prefeitura de Teresina. “O Licitações-e é utilizado pela maioria das repartições públicas, é confiável e mais leve; por isso, optamos por ele. Além disso, seu uso garante maior visibilidade das contratações públicas, facilitando o controle de processos e tornando os procedimentos mais transparentes”, pontua.

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30 de maio de 2017 em Destaque, Licitações, Notícias

Servidoras participam de atividades comemorativas pelo Dia das Mães

As servidoras da Prefeitura de Teresina foram homenageadas na manhã desta sexta-feira (12) pela passagem do Dia das Mães, que será comemorado neste domingo, dia 14 de maio. As atividades começaram às 8h, no pátio da Semtcas, com a celebração religiosa ministrada pelo padre Francisco Borges.

“Muitos criticam o fato do Dia das Mães ser uma data comercial, mas, para uma mãe, nunca nada é demais, pelo papel fundamental que ela tem na família, na sociedade, no projeto de Deus”, disse o padre, ressaltando ainda que “ser mãe é muito mais do que apenas gerar um filho. Ser mãe é dar carinho, afeto, ter cuidado e zelo para com os filhos que, às vezes, nem foram gerados por elas”.

Cobertura fotográfica completa: http://www.portalpmt.teresina.pi.gov.br/galeria/Missa-dia-das-maes-servidoras/1562

O secretário municipal do Trabalho, Cidadania e Assistência Social, Samuel Silveira, reforçou a fala do padre Francisco Borges. “O amor de mãe é extremo, se aproxima do amor de Deus e ele existe independente dos filhos terem nascidos de suas entranhas ou se são adotados”, completa.

Além da celebração religiosa, as mães servidoras participaram do sorteio de brindes, da oficina de artesanato em cerâmica e de arte em feltro, acompanharam apresentações culturais e puderam degustar lanches e um bolo especialmente feito para elas. Já na Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema), as homenagens para as mães começaram ainda na quinta-feira.

“Preparamos uma lembrancinha singela, mas com muito afeto para as mães da Sema, que é um imã de geladeira com uma linda mensagem a estas mulheres que exercem tantas funções pessoais e profissionais todos os dias”, destaca Nildene Lages, assistente social do Núcleo de Desenvolvimento e Recursos Humanos da Sema.

As atividades desta sexta-feira ocorreram em parceria com todos os órgãos municipais, a exemplo da Fundação Wall Ferraz, Fundação Cultural Monsenhor Chaves, Semtcas, Semdec, Sema.

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12 de maio de 2017 em Destaque, Notícias

Secretaria de Administração recebe representantes do Sindserm para discutir reivindicações de classe

O secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Manoel de Moura Neto, recebeu nesta segunda-feira (24) representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Teresina (Sindserm) para discutir a pauta de reivindicações da classe, que inclui, dentre outros itens, reajuste salarial para 2017.

Este tema, contudo, deve ser discutido com mais cautela nas próximas negociações, pois, conforme o secretário Manoel de Moura Neto, o cenário econômico não se mostra favorável.

“A Prefeitura de Teresina vem promovendo um esforço de redução de gastos, diminuindo cargos comissionados, terceirizados, revendo contratos e negociando valores mais compatíveis com a atual situação financeira do município. Tudo isso para que possamos continuar honrando nossos compromissos em dias com os servidores, sem prejudicar a prestação dos serviços à comunidade teresinense”, pondera.

Para debater todas as pautas apresentadas pelo Sindserm, que incluem demandas de outros órgãos municipais, o secretário de Administração e Recursos Humanos definiu um calendário de negociações que deve se estender ao longo do mês de maio. “Vamos nos reunir todas as quintas-feiras para discutir com mais propriedade as solicitações dos servidores e apresentar soluções factíveis e compatíveis com as possibilidades financeiras do município”, pondera.

24 de abril de 2017 em Destaque, Notícias

Professores aprovados em concursos de 2014 e 2016 são convocados

A Prefeitura de Teresina está convocando 12 professores aprovados no concurso público, realizado em 2016, pela Secretaria Municipal de Educação, além de 10 classificados no certame de 2014. Os convocados têm 30 dias para se apresentarem na Coordenação de Registro da Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema).

De acordo com o supervisor de Pessoal da Sema, Lyndon Johnson Dantas, os professores devem entregar uma série de documentos e resultados de exames antes de assinarem o Termo de Posse e Compromisso. “Por isso, nossa orientação é que eles não deixem para se apresentar de última hora, pois alguns exames podem demorar dias para sair o resultado e isto atrasar o processo de posse”, orienta.

Os convocados, que foram aprovados no concurso de 2016, vão assumir o cargo de professor de 2º Ciclo, nas áreas de Língua Portuguesa e Matemática, e vão atuar nos anos finais do Ensino Fundamental – do 6º ao 9º Ano, com carga horária de 20h semanais. Já os classificados do concurso de 2014 irão assumir o cargo de professor de 1º Ciclo, com atuação na Educação Infantil e nos anos iniciais do Ensino Fundamental – do 1º ao 5º ano, com carga horária de 40h semanais.

Serviço

A Coordenação de Registro da Sema está localizada na Rua Firmino Pires, 121, Centro de Teresina, por trás do Palácio da Cidade. O horário de funcionamento é de segunda a quinta-feira, das 7h30 às 13h30. Na sexta-feira, o expediente é interno.

Lista dos professores convocados do concurso de 2014

Lista dos professores convocados do concurso de 2016

19 de abril de 2017 em Destaque, Notícias, Politica de Pessoal