Servidores municipais têm descontos especiais em cursos de graduação e pós-graduação

Os servidores da Prefeitura de Teresina e seus dependentes têm descontos especiais para cursar graduações e pós-graduações em renomadas instituições de ensino superior da Capital. Este benefício foi garantido através de parcerias firmadas entre a Escola de Gestão de Teresina e estas entidades.

Para o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura, este é um excelente período para buscar formação. “Às vésperas de começar um novo ano, as instituições de ensino superior começam a organizar vestibulares para o ingresso de novos alunos. Assim, nossos servidores e seus dependentes podem aproveitar para tentar uma vaga no curso que desejam e com descontos que podem chegar a até 40% nas mensalidades”, afirma.

Os servidores interessados devem procurar diretamente as instituições que têm parceria com a Prefeitura de Teresina, são elas: Estácio Ceut (através do telefone 86 4003-6767) e Centro Universitário Santo Agostinho (UniFSA) – através do número (86) 3215-8707. Vale destacar que os servidores ou seus dependentes que já estudem nessas instituições podem entrar com um requerimento solicitando a aplicação do desconto.

Convênio com a UniFSA garante aos servidores municipais descontos em cursos de graduação e pós

Com o intuito de fortalecer a política de desenvolvimento dos servidores municipais, a Prefeitura de Teresina acaba de firmar um convênio com o Centro Universitário Santo Agostinho (UniFSA). A parceria garante descontos de 30% nos cursos de graduação, com exceção de Odontologia, e 15% de desconto em qualquer pós-graduação ofertada pelo Centro a partir do segundo semestre de 2019. O benefício também abrange os dependentes dos servidores de Teresina.

O secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura, destaca que esta é uma excelente oportunidade para os servidores investirem na sua formação continuada. “Esta é mais uma ação que integra a política de desenvolvimento do servidor público de Teresina, que envolve treinamento, capacitação e formação. Assim, o servidor tem ao seu alcance mais uma renomada instituição de ensino superior, ofertando descontos exclusivos que possibilitarão seu crescimento pessoal e profissional”, pondera.

Raimunda Gomes, do Centro Universitário Santo Agostinho, explica que para o servidor ingressar na instituição existem duas possibilidades: caso ele tenha feito o Enem de 2013 a 2018, ele pode se inscrever no curso que deseja e, a partir de sua pontuação, será dado o resultado; ou, caso ele não tenha feito o Enem, será necessário passar por uma prova. Após a aprovação, o servidor deve entrar, no protocolo da UniFSA, com o pedido de desconto relativo à parceria com a Prefeitura de Teresina. A instituição disponibiliza o número de telefone 3215-8707 para mais informações.

Esta é a segunda instituição a firmar convênio com a Prefeitura de Teresina para oferta de cursos de graduação e pós-graduação com descontos exclusivos. Em fevereiro, a Estacio Ceut assinou a parceria com o município e também disponibiliza ofertas atrativas.

 

Convênio garante descontos para servidores municipais em cursos de graduação e pós-graduação

Um convênio firmado entre a Prefeitura de Teresina e a Estácio Ceut está garantindo aos servidores municipais desconto de 40% em todas as mensalidades dos cursos oferecidos pela instituição de ensino superior, que dispõe de graduações e pós-graduações em diversas áreas de conhecimento. O benefício, inclusive, abrange os dependentes diretos destes servidores.

Segundo o secretário municipal de Administração e Recursos Humanos, Nonato Moura, a parceria reforça o compromisso da gestão municipal com a valorização do seu servidor. “Esta é mais uma ação que integra a política de desenvolvimento do servidor público de Teresina, que envolve treinamento, capacitação e formação. Agora o servidor tem a oportunidade de adquirir uma formação superior em uma instituição renomada, com descontos exclusivos durante todo o curso”, ressalta.

Para divulgar as vantagens do convênio, nos próximos dias, representantes da Estácio Ceut percorrerão todos os órgãos municipais apresentando sua cartela de cursos e esclarecendo as possíveis dúvidas dos servidores. “Nossa meta para 2019 é reforçar ações como esta, pois, ao capacitar nossos servidores, os resultados aparecem na ponta, na prestação do serviço de qualidade para a cidade”, conclui Nonato Moura.

Gestores municipais buscam parceria com a Escola de Gestão e Controle do TCE-PI

Em breve, os servidores municipais poderão ter acesso aos cursos ofertados pela Escola de Gestão e Controle do Tribunal de Contas do Piauí (TCE-PI). A parceria com o órgão está sendo discutida com a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos (Sema) cujos gestores, Manoel de Moura Neto e Francisco Canindé, estiveram reunidos hoje (8) com o presidente do TCE-PI, conselheiro Olavo Rebelo.

“A Escola do Tribunal de Contas do Piauí tem uma grade de cursos muito interessante e que vai auxiliar no treinamento e capacitação dos nossos servidores. A receptividade do conselheiro Olavo Rebelo foi muito boa e agora vamos afinar os detalhes com a equipe técnica, tanto do TCE quanto da Sema”, afirma Moura Neto.

Por sua vez, o presidente do TCE-PI destacou que tem todo interesse em firmar esta parceria. “Nós oferecemos diversos cursos que podem capacitar ainda mais os gestores, servidores e até mesmo os professores de Teresina, pois temos, inclusive, cursos de especialização. Nossa estrutura está à disposição da Prefeitura”, completa Olavo Rebelo.

Com a parceria, a Secretaria Municipal de Administração e Recursos Humanos visa continuar contribuindo para a melhoria da gestão pública, tendo em vista que a qualificação dos servidores reflete diretamente na qualidade e nos resultados dos serviços prestados em prol do desenvolvimento de Teresina.

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